„Wir brauchen mehr Personal“ – doch worauf lässt sich diese Forderung stützen? Der Artikel zeigt am Beispiel der Stadt ibodorf, warum veraltete Stellenbeschreibungen und getrennt gepflegte Organisationsdaten Personalentscheidungen erschweren. Und wie eine gemeinsame Datenbasis Verwaltungen dabei unterstützt, Aufgaben, Zuständigkeiten und Kapazitäten frühzeitig zusammenzudenken.
